Artículo 7. Objeto
En pocas palabras
Van a la oferta de empleo público las necesidades de recursos humanos que no puedan cubrirse con los efectivos de personal ya existentes, con dos condiciones: que haya crédito presupuestario y que se considere conveniente cubrirlas durante el ejercicio.
Explicación sencilla
Define el contenido de la oferta de empleo público: solo entran las necesidades que no se pueden atender con el personal disponible, y siempre con respaldo presupuestario y conveniencia de cubrirlas en el año.
Regla mnemotécnica
Oferta = lo que no se cubre con lo que hay + dinero (crédito) + conveniencia este año (cobertura durante el ejercicio).
Trampa típica de examen
Olvidar una de las dos condiciones: no basta con que exista crédito presupuestario, también tiene que considerarse conveniente su cobertura durante el ejercicio.
Texto del artículo 7 del Real Decreto 364/1995 (RGI)
Las necesidades de recursos humanos que no puedan ser cubiertas con los efectivos de personal existentes serán objeto de oferta de empleo público, siempre que exista crédito presupuestario y se considere conveniente su cobertura durante el ejercicio.
En qué tema del programa entra
- Auxiliar Administrativo del Estado · Tema 13El personal funcionario al servicio de las Administraciones públicas: concepto y clases. Régimen jurídico. El Registro Central de Personal. Programación de efectivos y Oferta de Empleo Público. Selección. Provisión de puestos de trabajo. Situaciones administrativas de los funcionarios.
- Administrativo del Estado · Tema 24Selección de personal. Los procesos selectivos en la Administración pública y su conexión con la Oferta de Empleo Público. Principios constitucionales. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.
- Administrativo del Estado · Tema 25El personal funcionario al servicio de las Administraciones públicas: funcionarios de carrera y funcionarios interinos. La selección de los funcionarios.
- Gestión de la Administración Civil del Estado · Tema 43Planificación de recursos humanos. Ofertas de empleo público. Selección de personal. Las competencias en materia de personal.
1 pregunta de test sobre este artículo
Con tu plan, Opositasuite te dice qué artículos estudiar cada día y te los pregunta hasta que los dominas.