Artículo 12. Funciones del Comité

El Comité Técnico tendrá en el ámbito de sus competencias las siguientes funciones: a) Elaborar, por indicación del Vicerrectorado competente en materia de igualdad, programas de prevención orientados a la prevención y eliminación de toda forma de violencia, discriminación, o acoso sexual, por razón de sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, características sexuales, origen nacional, pertenencia a grupo étnico, discapacidad, edad, estado de salud, clase social, religión o convicciones, lengua o cualquier otra condición o circunstancia personal o social. b) Atender los casos que pudieran constituir situaciones de violencia, discriminación y acoso que le hayan sido trasladados por la Secretaría General de la Universidad de Sevilla. c) Investigar y Evaluar las solicitudes de intervención, a cuyo fin podrá recabar, de los servicios universitarios, la información y documentación que resulte necesaria, realizar las entrevistas que considere adecuadas y, en general, desarrollar cualquier actuación que considere oportuna para conformar un diagnóstico adecuado a la situación planteada. d) Informar a las personas sobre su derecho a recurrir a los servicios de la universidad para recibir apoyo psicológico y jurídico que faciliten la recuperación. e) Proponer al Rector o Rectora las medidas provisionales que se consideren oportunas para evitar el mantenimiento de los efectos de la situación investigada. f) Proponer al Rector o Rectora planes de recuperación tendentes a la rehabilitación, reparación y reinserción de las víctimas. g) Supervisar el efectivo cumplimiento de las medidas provisionales y de los planes de recuperación que hubieran sido adoptadas. h) Elaborar, para cada caso tramitado, un informe final comprensivo que recoja los hechos analizados, las conclusiones alcanzadas y las medidas propuestas. Dicho informe tendrá un carácter confidencial, se trasladará a las partes y, en su caso, al órgano competente. i) Elaborar una memoria anual de actuaciones con datos anonimizados que se remitirá a la Secretaría General de la Universidad y a la Comisión de Convivencia. j) Asumir cuantas obligaciones le sean encomendadas por el Rector o Rectora en materia de las actuaciones para la prevención, investigación y erradicación de cualquier conducta de violencia, discriminación y acoso en la Universidad de Sevilla. k) En el ámbito de sus funciones, el Comité podrá recurrir a cuantas personas expertas considere oportunas para el abordaje de los supuestos que evalúe.