Real Decreto Legislativo 1/2013, Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social

Artículo 12. Equipos multiprofesionales de atención a la discapacidad

En pocas palabras

Los equipos multiprofesionales de atención prestan atención interdisciplinaria en su ámbito. Los de calificación y reconocimiento del grado valoran y califican la discapacidad para su reconocimiento por el órgano administrativo competente: emiten dictamen técnico normalizado, orientan la rehabilitación y determinan tipo y grado. La valoración es revisable; la definitiva, solo con la máxima rehabilitación o una deficiencia presumiblemente definitiva. Sus calificaciones siguen criterios técnicos unificados y valen ante cualquier organismo público en todo el Estado.

Explicación sencilla

Distingue los dos tipos de equipos multiprofesionales y precisa que los de calificación valoran y califican, pero el reconocimiento oficial corresponde al órgano administrativo competente. Fija además cuándo cabe la valoración definitiva y la validez estatal de sus calificaciones.

Regla mnemotécnica

El equipo valora y califica; el órgano administrativo reconoce. Definitiva solo con máxima rehabilitación o deficiencia presumiblemente definitiva.

Trampa típica de examen

Atribuir a los equipos multiprofesionales el reconocimiento oficial del grado: ellos valoran y califican, y el reconocimiento corresponde al órgano administrativo competente.

Texto del artículo 12 del Real Decreto Legislativo 1/2013 (LGDPD)

1. Los equipos multiprofesionales de atención a la discapacidad de cada ámbito sectorial deberán contar con la formación especializada correspondiente y serán competentes, en su ámbito territorial, para prestar una atención interdisciplinaria a cada persona con discapacidad que lo necesite, para garantizar su inclusión y participación plena en la sociedad en igualdad de condiciones con los demás. 2. Los equipos multiprofesionales de calificación y reconocimiento del grado de discapacidad son los órganos encargados de valorar y calificar las situaciones de discapacidad, para su reconocimiento oficial por el órgano administrativo competente. 3. Son funciones de los equipos multiprofesionales de calificación y reconocimiento del grado de discapacidad: a) Emitir un dictamen técnico normalizado sobre las deficiencias, las limitaciones para realizar actividades y las barreras en la participación social, recogiendo las capacidades y habilidades para las que la persona necesita apoyos. b) La orientación para la habilitación y rehabilitación, con pleno respeto a la autonomía de la persona con discapacidad, proponiendo las necesidades, aptitudes y posibilidades de recuperación, así como el seguimiento y revisión. c) La valoración y calificación de la situación de discapacidad, determinando el tipo y grado de discapacidad en relación con los beneficios, derechos económicos y servicios previstos en la legislación, sin perjuicio del reconocimiento del derecho que corresponda efectuar al órgano administrativo competente. d) La valoración y calificación de la situación de discapacidad será revisable en la forma que reglamentariamente se determine. La valoración y calificación definitivas solo se realizará cuando la persona haya alcanzado su máxima rehabilitación o cuando la deficiencia sea presumiblemente definitiva, lo que no impedirá valoraciones previas para obtener determinados beneficios. 4. Las calificaciones y valoraciones de los equipos multiprofesionales de calificación y reconocimiento del grado de discapacidad responderán a criterios técnicos unificados, basados en la evidencia disponible, y tendrán validez ante cualquier organismo público y en todo el territorio del Estado.

En qué tema del programa entra

1 pregunta de test sobre este artículo

Con tu plan, Opositasuite te dice qué artículos estudiar cada día y te los pregunta hasta que los dominas.

← Ver el artículo en Real Decreto Legislativo 1/2013 (LGDPD)