Ley 14/2011, de Sociedades Cooperativas Andaluzas
Artículo 76. Escisión
En pocas palabras
La escisión puede consistir en disolver sin liquidar la cooperativa, dividiendo su patrimonio y sus socios en dos o más partes que pasan a cooperativas nuevas o existentes (escisión-fusión en estos dos últimos casos), o en segregar partes sin disolverla. Solo cabe si las aportaciones al capital están íntegramente desembolsadas. El proyecto, suscrito por los órganos de administración, detalla patrimonio, socios y fondos obligatorios a transferir. Si una beneficiaria incumple, responden solidariamente las demás. Se aplican las normas de la fusión.
Explicación sencilla
Regula la división de una cooperativa en varias y fija dos garantías: capital íntegramente desembolsado como requisito previo y responsabilidad solidaria de las demás beneficiarias ante obligaciones incumplidas.
Regla mnemotécnica
Sin capital íntegramente desembolsado, no hay escisión.
Trampa típica de examen
Pensar que la escisión exige siempre disolver la cooperativa: también puede consistir en segregar partes sin la disolución de esta.
Texto del artículo 76 de la Ley 14/2011 (LSCA)
1. La escisión de la sociedad cooperativa puede consistir en la disolución, sin liquidación, mediante la división de su patrimonio y del colectivo de socios o socias en dos o más partes. Cada una de estas se traspasará en bloque a sociedades cooperativas de nueva creación o será absorbida por otras ya existentes o se integrará con las partes escindidas de otras sociedades cooperativas en una de nueva creación. En estos dos últimos casos se denominará escisión-fusión. También podrá consistir en la segregación de una o más partes del patrimonio y del colectivo de socios o socias de una sociedad cooperativa sin la disolución de esta, y el traspaso en bloque o en parte o partes segregadas a otras sociedades cooperativas de nueva constitución o ya existentes. 2. Solo podrá acordarse la escisión si las aportaciones al capital de la sociedad cooperativa que se escinde se encuentran íntegramente desembolsadas. 3. El proyecto de escisión que deberán suscribir los órganos de administración de las sociedades cooperativas participantes deberá contener una propuesta detallada de la parte del patrimonio, de las personas socias y del importe de los fondos sociales obligatorios que vayan a transferirse a las sociedades cooperativas resultantes o absorbentes. En el caso de estos últimos, dicho importe habrá de ser proporcional al patrimonio que se escinde. 4. En defecto de cumplimiento por una sociedad cooperativa beneficiaria de una obligación asumida por ella en virtud de la escisión, responderán solidariamente del cumplimiento de la misma las restantes sociedades cooperativas beneficiarias del activo neto atribuido en la escisión a cada una de ellas, y, si la sociedad cooperativa escindida continúa existiendo tras la escisión, será esta la responsable por la totalidad de la obligación. 5. Serán aplicables a las sociedades cooperativas participantes en la escisión las normas reguladoras de la fusión de la presente ley y su normativa de desarrollo, pudiendo los socios y socias, así como las personas acreedoras, ejercer los derechos en ellas reconocidos.
En qué tema del programa entra
- Administradores Generales de la Junta de Andalucía · Tema 94Empleo, relaciones laborales y seguridad social: competencias de la Comunidad Autónoma. Políticas activas de empleo. La prevención de riesgos laborales y la seguridad en el trabajo. Instrumentos de conciliación, mediación y arbitraje laboral. El trabajo asociativo: sociedades cooperativas andaluzas y sociedades anónimas laborales.
- Gestión Administrativa de la Junta de Andalucía · Tema 62Empleo, relaciones laborales y seguridad social: competencias de la Comunidad Autónoma. Políticas activas de empleo. La prevención de riesgos laborales y la seguridad en el trabajo. Instrumentos de conciliación, mediación y arbitraje laboral. El trabajo asociativo: sociedades cooperativas andaluzas y sociedades anónimas laborales.
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