Ley 14/2011, de Sociedades Cooperativas Andaluzas
Artículo 4. Principios
En pocas palabras
Once principios informan la constitución y funcionamiento de las cooperativas andaluzas: libre adhesión y baja voluntaria; estructura, gestión y control democráticos; igualdad de derechos y obligaciones; participación en la actividad y en los resultados en proporción a ella; autonomía e independencia; formación e información; cooperación empresarial e intercooperación; empleo estable y de calidad, con conciliación; igualdad de género, transversal; sostenibilidad empresarial y medioambiental; compromiso con la comunidad.
Explicación sencilla
Enumera los principios que informan tanto la constitución como el funcionamiento de toda cooperativa andaluza. Es una lista de once letras y el examen juega con sus matices: qué principio es transversal, a qué se vincula el empleo o en proporción a qué se participa en los resultados.
Regla mnemotécnica
Once letras, de la a a la k. Fija los matices: resultados en proporción a la actividad; empleo con conciliación; género transversal; cooperación en especial, intercooperación.
Trampa típica de examen
Decir que los socios participan en los resultados en proporción al capital aportado: el texto dice que participan en proporción a su actividad en la cooperativa.
Texto del artículo 4 de la Ley 14/2011 (LSCA)
Los principios generales que informan la constitución y funcionamiento de las sociedades cooperativas andaluzas son los siguientes: a) Libre adhesión y baja voluntaria de los socios y socias. b) Estructura, gestión y control democráticos. c) Igualdad de derechos y obligaciones de las personas socias. d) Participación de los socios y socias en la actividad de la cooperativa, así como en los resultados obtenidos en proporción a dicha actividad. e) Autonomía e independencia. f) Promoción de la formación e información de sus miembros. g) Cooperación empresarial y, en especial, intercooperación. h) Fomento del empleo estable y de calidad, con singular incidencia en la conciliación de la vida laboral y familiar. i) Igualdad de género, con carácter transversal al resto de principios. j) Sostenibilidad empresarial y medioambiental. k) Compromiso con la comunidad y difusión de estos principios en su entorno.
En qué tema del programa entra
- Administradores Generales de la Junta de Andalucía · Tema 94Empleo, relaciones laborales y seguridad social: competencias de la Comunidad Autónoma. Políticas activas de empleo. La prevención de riesgos laborales y la seguridad en el trabajo. Instrumentos de conciliación, mediación y arbitraje laboral. El trabajo asociativo: sociedades cooperativas andaluzas y sociedades anónimas laborales.
- Gestión Administrativa de la Junta de Andalucía · Tema 62Empleo, relaciones laborales y seguridad social: competencias de la Comunidad Autónoma. Políticas activas de empleo. La prevención de riesgos laborales y la seguridad en el trabajo. Instrumentos de conciliación, mediación y arbitraje laboral. El trabajo asociativo: sociedades cooperativas andaluzas y sociedades anónimas laborales.
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