Reglamento General del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla
Artículo 37. Portal electrónico
Título V. Representación sindical
En pocas palabras
El artículo 37 reconoce a las secciones sindicales que representen al personal de la Universidad de Sevilla un acceso específico en el portal electrónico de la Universidad de Sevilla. Ese acceso se sitúa dentro del área dedicada a éste, según la redacción literal del precepto. Hay que retener tres datos: el titular (las secciones sindicales), lo que se les reconoce (un acceso específico) y el lugar (el portal electrónico de la propia Universidad).
Explicación sencilla
Dentro del Título V, sobre representación sindical, este artículo garantiza a las secciones sindicales un canal propio de presencia electrónica. No lo sitúa fuera de la Universidad, sino dentro de su propio portal electrónico y en el área dedicada a éste. Es un medio material de la acción sindical.
Regla mnemotécnica
Secciones Sindicales, Sitio propio: un acceso específico en el portal electrónico de la Universidad de Sevilla.
Trampa típica de examen
Se atribuye el acceso específico en el portal a otros sujetos, como las Juntas de Personal, los Comités de Empresa o los delegados de personal. También se presenta como un portal o una web propia del sindicato. El texto se lo reconoce solo a las secciones sindicales que representen al personal, y dentro del portal electrónico de la Universidad de Sevilla.
Texto del artículo 37 del Reglamento General del Personal de Administración y Servicios de la Universidad de Sevilla (RGPAS US)
Las secciones sindicales que representen al personal de la Universidad de Sevilla contarán con un acceso específico en el portal electrónico de la Universidad de Sevilla dentro del área dedicada a éste.
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