Ley 5/2023, de la Función Pública de Andalucía

Artículo 135. Permuta

Título X. Provisión de puestos de trabajo y movilidad›Capítulo I. Principios generales y procedimientos de provisión del personal funcionario

En pocas palabras

El funcionario de carrera puede permutar el puesto al que esté adscrito de forma definitiva y que obtuvo en un proceso de acceso o en un concurso general. Autoriza la Consejería afectada si la permuta es entre personas de su ámbito, de sus agencias administrativas o de régimen especial, o entre el personal de estas y el de la Consejería; en el resto de casos, la Dirección General competente en Función Pública. Siempre hace falta informe previo de los órganos competentes en materia de personal. No puede modificar las condiciones retributivas o profesionales.

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Texto del artículo 135 de la Ley 5/2023 (LFPA)

1. El personal funcionario de carrera podrá permutar el puesto de trabajo al que esté adscrito de forma definitiva y que hubiera sido adjudicado mediante la participación en un proceso de acceso o en un concurso general. Corresponderá a la Consejería afectada autorizar las permutas que se produzcan entre personas pertenecientes a su ámbito, entre personas pertenecientes al ámbito de las agencias administrativas o de régimen especial de ella dependientes, o las que se produzcan entre el personal de estas y el personal de la Consejería. En el resto de los casos dicha competencia corresponderá a la Dirección General competente en materia de Función Pública. En todo caso, la permuta requerirá el informe previo de los correspondientes órganos competentes en materia de personal. Reglamentariamente, se establecerán el procedimiento, los supuestos, así como los requisitos exigibles a las personas interesadas en este procedimiento de provisión extraordinario. 2. La permuta no podrá implicar modificación de las condiciones retributivas o profesionales.

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